Non à la réforme du congé parental

CP

La fin du congé parental, si ça te choque… Bouge-toi !

Pour signer la pétition, tu cliques ici.

Pour rejoindre la page Facebook, c’est ici.

Le 8 mars prochain, Mme Najat Vallaud-Belkacem, la ministre des droits de la femme va déposer un projet de loi concernant le congé parental. Ce dernier n’existera plus comme aujourd’hui. Tu n’auras plus le choix. Ça te choque? Pourtant, ce projet de loi est bien en préparation.

C’est la fin des trois ans, la fin du partage entre le père et la mère, la fin du temps partiel.

Aujourd’hui tu as le choix, celui de prendre six mois, un an ou encore trois ans. Tu as le choix de le partager avec ton mari. Tu as le choix de reprendre le travail à temps plein, à temps partiel.

La rémunération n’est pas glorieuse : 566e dès le 2e enfant avec 127e d’allocation, soit 693e. Mais si tu reprends le travail combien va te couter une nounou ? Et surtout trouveras-tu un mode de garde qui te convienne?

Demain la rémunération sera meilleure, du moins si ton salaire est bon. En prévision, 60% du salaire brut. Tu gagnes 1000e, tu toucheras 600e. Demain tu n’auras plus qu’une année avec ton enfant. Demain le papa devra prendre six mois, normalement non transmissible à la maman.

Cette réforma apparait sous le couvert de l’EGALITE des sexes. Le projet de loi préconise que le papa et la maman doivent faire du 50/50, sinon c’est de la discrimination !

Alors questions :

Comment va-t-on trouver un mode de garde correct, qui rentre dans nos frais?

Comment va-t-on gérer le partage des tâches dans le couple?

Comment cela va se passer si le papa a le plus gros salaire?

Comment fera-t-on si le papa refuse ce congé parental?

Comment cela va-t-il se passer pour les allaitantes?

Y aura-t-il des places en crèches?

Que restera-t-il de notre salaire après avoir passé les dépenses de garde?

Comment feront les parents de jumeaux?

Comment feront les parents de plusieurs enfants en bas âge?

Il y a encore bien d’autres questions. A chaque famille ses questionnements. Une réforme oui, mais pas au dépens de notre liberté de choisir ! Pas au dépens de notre droit à la maternité, à la garde de nos enfants en leur début de vie…

Laissons le choix de prendre une année mieux rémunérée où trois ans comme le congé parental actuel rémunéré de la même manière.

Il faut se faire entendre AUJOURD’HUI avant qu’il ne soit trop tard. Quand la loi sera passée on ne pourra plus rien faire. C’est ENSEMBLE que nous y arriverons.

Pour cela, il faut en parler à notre entourage. Il faut faire tourner ce billet dans les réseaux sociaux, facebook, hellocoton, twitter. Il faut l’envoyer à vos contacts msn/skype. Leur demander de nous rejoindre, de SIGNER LA PETITION, de liker la page FACEBOOK.

Si chacun le passe à au moins 5 de ces contacts, cela fera une chaine !

L’UNION FAIT LA FORCE, ET ENSEMBLE ON SE FERA ENTENDRE.

Nous sommes responsables de l’avenir du congé parental, pour nous, nos proches, et nos enfants.

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6 réflexions sur “Non à la réforme du congé parental

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